Conhecimentos especializados adquiridos ao longo do tempo

Criação TRSbGestão de infra-estruturas

Criação da agência PROvidenceRecruitment

Aquisição DigiwinSoluções digitais


Aquisição Amazing.Dev Intermediação freelancers

Criação TRSb Competências Portage salarial

O Grupo TRSb torna-se Lùkla PROvidence, Amazing.Dev e TRSb Skills mantêm o seu nome e identidade de marca

25

anos

700

talentos

500

clientes

65

M€

  • França
  • Portugal
  • Canadá
  • Paris
  • Lille
  • Rouen
  • Aix-En-Provence
  • Nantes
  • Limoges
  • Bordéus
  • Lyon
  • Montpellier
  • Toulouse
  • Estrasburgo
  • Montréal
  • Lisboa
  • Porto

“Fundei a TRSb em 1997, uma ESN especializada na gestão de infra-estruturas.

Ao longo dos anos, o Grupo alargou o seu leque de competências através do crescimento orgânico e de aquisições para oferecer 6 ofertas complementares Managed Services, Digital Workplace, Change & Adopt, Apps & Data, Web & Marketing, e Cloud & Cyber.

Em 2024, as marcas TRSb, Digiwin e Vahumana fundir-se-ão na nossa nova marca única, “Lùkla”.que irá integrar estas 6 áreas de especialização em transformação digital e as 3 entidades do grupo dedicadas aos recursos humanos (PROvidence, Amazing.Dev e Skills).

Baker Beach em São Francisco, Califórnia.

GESTÃO DE PROJECTOS

Antecipar e enquadrar

Acompanhar o cliente na definição, gestão e exploração do projeto, assegurando a satisfação das necessidades expressas.

AMOE

Concebe e especifica

Assistir o gestor de projeto na conceção e execução do projeto, garantindo a qualidade técnica e a conformidade com as expectativas do cliente.

MOE

Desenvolvimento e implementação

O gestor de projeto é responsável pela conceção, coordenação e execução técnica do projeto, dentro dos prazos e orçamentos definidos.

TMA/ MCO

Manter e melhorar

A TMA envolve um prestador de serviços externo que se encarrega da manutenção evolutiva, corretiva e preventiva de uma aplicação, garantindo assim a sua disponibilidade e o seu bom funcionamento.